Uplatňujeme principy společenské odpovědnosti.
Věříme, že právě odpovědným jednáním vůči našim zaměstnancům, investorům, obchodním partnerům, společnosti a životnímu prostředí přispějeme k udržitelnému rozvoji a zlepšíme tak oblasti, v nichž jako firma působíme. Respektujeme všechny tři pilíře společenské odpovědnosti. Budujeme a udržujeme etickou firemní kulturu založenou na neustálém rozvoji a spokojenosti zaměstnanců. Snažíme se o vytváření podmínek pro vyváženost práce a osobního života. Pomáháme k rozvoji regionu. Dbáme na životní prostředí a snižujeme všechny negativní vlivy, kterými na své okolí působíme.
STOMIX podporuje regionální akce v okolí výrobního závodu
Společnost STOMIX pravidelně přispívá k rozvoji kulturního a společenského života v obcích poblíž svého výrobního závodu. Mezi regionální události, které firma dlouhodobě podporuje, patří Žulovské slavnosti, Skorošické slavnosti a nově i Vápenské bujaření, které bylo letos podpořeno poprvé.
Tyto letní akce se těší velkému zájmu místních obyvatel i návštěvníků z okolí. Jsou plné hudby, zábavy a aktivit pro děti i dospělé. Pravidelně se jich účastní také naši zaměstnanci se svými rodinami, což jen podtrhuje silné propojení firmy s regionem.
Společnost STOMIX je hrdá na to, že může být součástí těchto tradičních akcí, které oživují letní měsíce a přinášejí radost místním obyvatelům. Věříme, že tato podpora přispěje k udržení jejich oblíbenosti a tradice i v dalších letech.
Podpora těchto regionálních akcí je způsobem, jak poděkovat místní komunitě za dlouhodobou spolupráci a společné soužití.
Nainstalovat soláry, nakoupit Tesly a zredukovat odpady - to je recept pro firmy z Jesenicka
Green deal si to v Česku před evropskými volbami pořádně schytal. Revize ho nemine, ale na zrušení to tedy moc nevypadá. Nebylo by zodpovědné rezignovat na transformaci k zelenější ekonomice a víme, že mnohé místní firmy na tom už dávno pracují.
Na posledním předprázdninovém setkání jsme dali slovo těm, kteří byli ochotni sdílet vlastní zkušenosti se směřováním svých podniků k vyšší udržitelnosti. Za ni si nejčastěji dosazujeme energetickou náročnost, odklon od fosilních paliv a uhlíkovou stopu.
Na místě tak bylo dát slovo společnosti STOMIX, protože ta je sotva pár dnů před spuštění své vlastní průmyslové fotovoltaické elektrárny. Radomír Mika a Jan Kropáč účastníkům akce s maximální otevřeností odprezentovali projekt skorošické firmy s 270 solárními panely a bateriovým uložištěm.
Šéf rodinné tiskárny Reptisk Marek Pavlišta se podobně detailně svěřil s tím, co jeho vedlo k rozhodnutí pořídit do firmy dva elektromobily značky Tesla. Zaujal i tím, s jakou precizností má spočítánu návratnost investice a nás s ní seznámil. Od včerejška víme, že auto od Elona Muska může být pro firmu za jistých okolností tou nejlepší volbou.
Třetím spíkrem byl Martin Navrátil, expert na firemní odpady. Jeho prezentace byla hodně praktická. Zasvěceně hovořil o tom, že by firmy měly mít zájem snižovat produkci vlastních odpadů. Ty, co vzniknou, má co nejlíp vytřídit, a pak dobře prodat.
Informacemi našlapané odpoledne v jesenickém coworku uzavřel Michal Bubeník z Inovačního centra Olomouckého kraje. Ten potvrdil, že na to vysmívané či nenáviděné ESG jde jít i výhradně pragmaticky.
Poslechnout si to přišli lidé ze společností Naturfyt – Bio, VentiAir, Fenix, Kompozity Michalík, Ekolusk a Vesa. Věříme, že nás někdy příště oni seznámí se svými projekty posouvajícími je k udržitelnosti.
Kamil Kavka
Odborná praxe studenta SPŠ Jeseník
Ve druhé polovině května absolvoval pan Daniel Nemeškal, student 2. ročníku Střední průmyslové školy Jeseník, dvoutýdenní odbornou praxi ve společnosti STOMIX. Rádi bychom se s Vámi podělili o jeho zkušenosti a dojmy z této praxe.
„Danieli, co Vám osobně přinesla tato zkušenost a co si s sebou odnášíte po dvou týdnech strávených v naší společnosti?“
„Zjistil jsem, s jakými reálnými požadavky se setkávají firmy a co vše je potřeba umět jako IT odborník. Pochopil jsem například důležitost Excelu, protože je mnoho dat zapsaných v různých tabulkách. Dále jsem si uvědomil, že bych měl mít znalosti i z elektrotechniky, což jsem do této chvíle neřešil. Naučil jsem se také používat aplikaci REVEXplus na měření proudu a odporu, abych ověřil, zda je prodlužovačka bezpečná k používání. Výsledky testů jsem pak zaznamenával do evidence.
Tato praxe mi otevřela oči a jsem vděčný, že jsem zde mohl být a udělat si přehled o fungování IT v reálné firmě.“
A nyní pohled vedoucího praxe: „Honzo, jaké jsou Vaše postřehy ze vzájemné spolupráce?“
„Pro praxi jsem připravil úkoly vyžadující spolupráci s ostatními zaměstnanci. Ze začátku Daniel procvičoval práci v Excelu, pomáhal mi porovnávat a kombinovat seznamy údajů o drobném majetku v evidencích různých odděleních. Naučil se efektivně používat Excel a vytvářet makra pro hromadnou manipulaci s daty. Ve druhém týdnu se zapojil do kontrol výpočetní techniky – počítačů, tiskáren, telefonů a dalšího příslušenství. Pomocí Excelu a maker zpracovával výsledky kontrolních měření. Rychle se zorientoval v problematice a připravoval podklady pro kontroly zařízení v aplikaci, kterou jsme vytvořili.
Oceňuji jeho přístup, vystupování a ochotu spolupracovat a plnit zadané úkoly. Rychle si osvojil potřebné znalosti a často je dále rozvíjel samostudiem.“
Děkujeme za odpovědi a Danielovi přejeme mnoho úspěchů v jeho dalším studiu a těšíme se na další spolupráci.
Podporujeme web positivJE.cz a Jesenicko jako skvělé místo pro život
Platforma www.positivJE.cz aktivně podporuje Jesenicko jako atraktivní region a zamezuje odlivu mladých lidí z regionu. Síť aktivit, jako jsou workshopy, stáže, přednášky a propojování osobností a firem, přispívá k vytváření pozitivní atmosféry a rozvoji regionu. Zaměřují se na kariérové poradenství na základních školách a podporují podnikatelské aktivity středoškoláků, které pomáhají mladým lidem objevit perspektivy a příležitosti na Jesenicku.
Platforma se také zaměřuje na rozvoj inovací u živnostníků a malých a středních firem. Jejich aktivní účast v různých projektech a spolupráce se vzdělávacími institucemi přispívá k celkovému rozvoji regionu a vytváří přitažlivé prostředí pro obyvatele. Díky svému úsilí a iniciativám positivJE představuje pozitivní sílu, která pomáhá Jesenicku prosperovat a přilákat nové obyvatele.
Odkaz na Katalog průmyslových firem z Jesenicka: /www.positivje.cz/katalog
Oslava Dne Země ve STOMIXu
Při příležitosti oslav Dne Země proběhl dne 21. dubna 2023 v okolí areálu výrobního závodu společnosti STOMIX ve Skorošicích první ročník úklidové akce.
Zaměstnanci společnými silami sesbírali cca 240l odpadků, a podpořili tak ochranu životního prostředí.
Odměnou jim byl nejen dobrý pocit z odvedené práce, ale i sladká tečka na závěr.
Věříme, že se tato akce zapíše mezi tradiční akce společnosti na podporu ochrany životního prostředí a sejdeme se příští rok v ještě větším počtu.
Beseda nejen o financích
Zajímavou besedu připravil pro studenty maturitních ročníků Gymnázia Jeseník finanční ředitel společnosti STOMIX Ing. Radomír Mika, který na zdejším gymnáziu sám maturoval. Popsal svou profesní dráhu po ukončení studií na Ekonomicko-správní fakultě Masarykově university v Brně, tedy od téměř 10-letého působení v nadnárodní poradenské společnosti Deloitte, až po návrat do Jeseníku, a svoji současnou práci ve společnosti STOMIX.
Studenty mimo jiné zajímalo, co obnáší práce finančního ředitele výrobní společnosti v nadnárodním koncernu, jak probíhá komunikace se zákazníky, jaké existují formy podnikání v ČR, co nabízí motivační program pro zaměstnance a řada dalších témat. Dozvěděli se také, že současný moderní a globalizovaný svět lze charakterizovat slovem VUCA (zkratka 4 anglických slov Volatility, Uncertainty, Complexity a Ambiguity), česky nestálost, nejistota, složitost a nejednoznačnost, což přináší výzvy, se kterými se musí v současnosti potýkat všechny firmy, ale i domácnosti, jednotlivci a stát.
Děkujeme za pozvání a studentům za jejich čas a zájem o tuto problematiku.
Krteček v novém kabátku
Mateřské rodinné centrum Krteček sídlí od dubna letošního roku v nových prostorách budovy Alkronu na náměstí v Jeseníku. Teď už má i nový kabátek v podobě maleb od výtvarnice Kateřiny Preisové.
Přejeme, aby tyto krásné malby rozdávaly radost dětem i jejich rodičům a dodaly nádech příjemné atmosféry. Jsme rádi, že se společnost STOMIX mohla podílet poskytnutím finančního příspěvku a barev na zkrášlení nových prostor, a tím nadále podporovat děti s jejich rodinami v našem regionu.
Prázdninová olympijská stezka
Příjemný konec školního roku a svěží naladění do začátku prázdnin.
Děti si mohly poslední předprázdninový víkend vyzkoušet nově otevřené FIT stezky ve Skorošicích a v Žulové, zasoutěžit si, a užít si sladkou odměnu.
Po školním roce stráveném z podstatné části na distanční výuce byly tyto akce příjemnou změnou pro všechny.
Společnost STOMIX a její zaměstnanci jsou rádi, že mohli podpořit konání těchto akcí a tím umožnit dětem návrat ke zdravému pohybu na čerstvém vzduchu.
Mikulášská nadílka
Letošní rok je plný omezení, to platilo i pro Mikuláše, čerta a anděla.
Tradiční akce pro děti se letos nekonaly, proto jsme velmi rádi, že jsme mohli přispět darem pro obec Skorošice a město Žulová a tím se společně s nimi podílet na obdarování dětí ve školách a školkách.
Obec Skorošice i město Žulová dětem připravili a rozdali radost v podobě krásných balíčků plných sladkostí.“
Otevření Montessori Rodinného Centra a Klubu Monty
Po dvou měsících neúnavné letní práce se otevřely dveře Montessori rodinného Centra a Klubu Monty pro veřejnost. Během prázdnin se nepřívětivý, prázdný prostor bývalé prodejny nábytku proměnil v příjemné místo k setkávání rodičů a dětí. Vymalované zdi, položené koberce, věšáky z lesa, dětský nábytek i Montessori pomůcky zútulnily holé zdi.
Otevření centra bylo zahájeno požehnáním místním farářem Stanislavem Kotlářem. Následovalo pozdravení paní starostky města Jeseníku, poděkování všem sponzorům a příznivcům z řad firem a institucí (STOMIX, spol. s r.o., Modic Line, Řk farnost Jeseník) i konkrétních osob.
Vzniklo místo, které je nejen krásné po renovaci, ale nabízí možnost setkávání rodičům a dětem, kteří se zajímají o Montessori výchovu a vzdělávání, a může tak navázat na to, co na Jesenicku již funguje při ZŠ Boženy Němcové Jeseník v Montessori třídě, a v Montessori třídách při ZŠ ve Vápenné.
Jsme rádi, že společnost STOMIX mohla svým zapojením přispět ke vzniku Montessori Rodinného Centra a Klubu Monty v Jeseníku.
Přejeme jeho pracovníkům, ale hlavně rodičům a dětem plno krásných chvil při společné cestě za poznáním a objevováním světa.
Za tým společnosti STOMIX,
Ing. Radomír Mika, finanční ředitel
